네오아이즈 사업영역
네오아이즈 소식
네오아이즈 수도권 사무실 이전 안내
안녕하세요. 네오아이즈 입니다.
무더운 여름이 시작되어가는 5월 네오아이즈 수도권 사무실이 새로운 장소로 옮기게 되었습니다.
- 이전 날짜 : 5월 27일
- 이전 주소 : 서울특별시 구로구 디지털로26길 43 대륭포스트타워 8차 L동 801호
항상 보내주시는 많은 관심과 성원 감사드리며, 앞으로도 더 좋은 교육을 제공해드리는 네오아이즈가 되도록 노력하겠습니다.
감사합니다.
2024-06-13
노사발전재단 neo-DISC 교육
안녕하세요. 네오아이즈 입니다.
3/19 (화)에 노사발전재단 임직원분들 대상으로 neo-DISC 조직소통 프로그램을 진행했습니다.
DISC 유형 판독 역량 향상을 위한 여러가지 퀴즈와 게임을 통한 교육 참석자들의 적극적인 참여를 유도하고
DISC 행동유형을 바탕으로 강점과 개선점을 정리하고 타인의 DISC 행동 유형에 따른 소통 포인트를 찾아보는
시간을 가졌습니다.
또한 패들렛 TOOL을 통해 개인의 작성한 의견을 공유하고, 좋은 의견을 상호 추천하며 함께 소통 방안 개선을
모색하며 교육은 성공적으로 마무리 되었습니다.
소통하는 리더로 나아가는 조직문화를 조성 가능한 neo-DISC 교육에 많은 관심 부탁드립니다.
감사합니다.
2024-03-28
농협하나로마트 : 경쟁사 트렌드 강의교육
안녕하세요. 네오아이즈 입니다.
지난번 2/28에 진행한 농협하나로마트 가공·생필품 운영전략과정에 이어
3/14 (목)에 농협하나로마트 임직원분들 대상으로 경쟁사 트렌드 강의를 진행했습니다.
이번 강의는 오프라인 매장의 중요한 키워드인 '고객경험'을 인지하고
트렌드 변화의 가속화로 인한 고객, 소비의 트렌드 변화를 학습할 수 있도록 구성되었습니다.
변화된 트렌드에 대응하여 바뀌어 가는 매장 형태와 사례들을 살펴보고 고객의 반응을 이끌어낸
실제 사례들을 통해 경쟁사 트렌드를 확인하고 농협하나로마트에 적용해보는 시간도 가졌습니다.
서로 교류할 수 있는 팀활동을 통해 적극적이고 활동적인 분위기가 형성되어 교육 참석자들도
즐겁게 교육에 임하고 잘 마무리 되었습니다.
앞으로도 현장에 도움이 될 수 있는 네오아이즈 교육에 많은 응원 부탁드립니다.
감사합니다.
2024-03-28
해군리더십센터 neo-DISC 교육
안녕하세요. 네오아이즈 입니다.
3/14 (목)에 해군리더십센터 교관의 날을 맞이하여 neo-DISC 조직소통 프로그램을 진행했습니다.
이번 교육은 조직원 간의 적극적인 소통으로 수월하게 교육이 진행되었으며
발표 시간에 전지와 지휘봉을 활용한 친금감 있는 발표도 진행했습니다.
교육 참석자의 업무 특성상 직접 타인을 교육하고 그 과정에서 토론 수업을 하는 경우가 많은 것을 고려해
'DISC로 교육생 판독하기' 라는 조별 과제를 통해 토론 수업과 관련된 사례를 깊이 있게 논의 하였습니다.
DISC 교육을 통해 타인과의 소통에 있어서 본인을 보완하고 타인을 이해하며 소통의 차이를 줄여가는
새로운 소통의 리더십을 배우는 시간이 되었습니다.
다양한 분야에 적용하여 교육이 가능한 neo-DISC의 많은 관심 부탁드립니다.
감사합니다.
2024-03-28
국민체육진흥공단 neo-DISC 교육
안녕하세요. 네오아이즈 입니다.
지난번 3/7~8 에 진행되었던 워크숍 2일차 교육으로 neo-DISC 조직 소통 프로그램을 진행했습니다.
이번 교육은 주도적인 참여를 위해 패들렛 TOOL을 활용하여 진행되었으며
고객을 만나는 다양한 상황에 따른 고객의 BODY(시각적 요소), MOOD(청각적 요소), WORD(말의 내용)를 찾으며
효과적으로 고객의 유형을 파악할 수 있는 시간을 가졌습니다.
그리고 응대 스킬에 대한 개인의 의견을 공유하고, 각 유형 고객의 입장에서 생각한 BEST 응대 스킬을 추천하여
직원들이 실제 고객응대 하는 환경에 활용할 수 있는 효과적인 응대 방법을 교육했습니다.
또한 서로간 의견을 교환하는 과정을 통해 완성도 높은 결과를 만들어 워크샵을 성공적으로 마무리 하였습니다.
고객의 니즈를 반영한 네오아이즈 교육에 많은 관심 부탁드립니다.
감사합니다.
2024-03-28
국민체육진흥공단 '2024년 직영체력센터 워크숍' : 소통교육(EQ)
안녕하세요. 네오아이즈 입니다.
지난 3/7~8 이틀간에 걸쳐 국민체육진흥공단 '2024 직영체력인증센터 워크숍' 대행 및 EQ를 통한 소통관련 교육을 진행했습니다.
네오아이즈는 국민체육진흥공단 직영체력인증센터 54명을 대상으로 2024년도 직영체력인증센터 워크숍 운영을
맡게 되었으며 직영체력인증센터 임직원분들께 혼란이 없도록 사전 공지를 통해 워크숍의 목적과 의도를 파악하여
워크숍을 준비했습니다.
그리고 '소통의 문열기, 비밀번호 EQ UP' 과정을 통해 EQ(감성지능)를 진단하고 활용하는 방법을 배우며
자신의 감정을 조절하고 타인의 감정에 공감할 수 있도록 강의를 진행했습니다.
참여해주신 모든 분들의 적극적인 참여 덕분에 워크숍은 성공적으로 마무리 되었으며
이번 워크숍을 통해 공감적 이해력을 바탕으로 긍정적인 대인관계 역량을 형성하는 유익한 시간이 되었습니다.
네오아이즈의 다양한 교육활동을 기대해주시기 바랍니다.
감사합니다.
2024-03-28
수원도시재단 neo-DISC 교육
안녕하세요. 네오아이즈 입니다.
지난 3/4 (월)에 수원도시재단 임직원을 대상으로 neo-DISC 조직소통 프로그램을 진행했습니다.
이번 강의는 DISC를 통해 서로를 이해하고 관계 발전에 활용하여 원활한 소통이 이루어지는
조직을 만든다는 목표를 가지고 교육을 진행했습니다.
더불어 개별 실습시간 및 발표시간에는 동료간 DISC 분석을 통한 오해와 갈등극복 시간을
가졌습니다.
단순한 이론강의 형태가 아닌 주도적 참여 및 토의활동으로 동일한 유형 또는
대립유형별 활동조를 구성하여 토의를 통해서 소통의 방향과
갈등의 폭을 좁히는 참여형 교육으로 진행되고
교육생들의 적극적인 참여를 이끌 수 있었습니다.
네오아이즈 DISC 교육에 많은 관심과 응원 부탁드립니다.
감사합니다.
2024-03-27
농협하나로 마트 가공·생필품 운영전략 강의교육
안녕하세요. 네오아이즈 입니다.
지난 2/28 (수)에 농협하나로마트 임직원분들 대상으로 오프라인 매장 트렌드 및 사레를 학습하여 매장 운영의
전략을 파악할 수 있는 가공·생필품 운영전략 과정 강의를 진행했습니다.
이번 교육은 고객과 소비 트렌트를 이해하는 시간을 가지고 트렌드 변화 가속화로 인한 고객 및 소비의
트렌드 변화를 학습하고 오프라인 매장의 중요한 키워드인 "고객경험"을 인지할 수 있는 시간을 가졌습니다.
또한 고객 경험 관점에서 기본적인 상품구성부터 시즌 별 마케팅 및 매장 환경들을
적용시켜보는 시간도 가졌습니다.
팀 미션을 통한 참여형 강의로 진행되어 교육참석자들의 적극적인 태도와
높은 집중력으로 활발한 분위기 속 교육은 잘 마무리 되었습니다.
앞으로 농협하나로마트의 적극적인 운영 전략을 기대하며
네오아이즈 교육에 많은 관심 부탁드립니다.
감사합니다.
2024-03-27
네오아이즈 교육과 서비스에 대한 문의를 작성해 주시면
빠른 시일 내에 답변드리겠습니다.
대표전화 1644-9655
PROFESSIONAL TRAINING
교육 · 훈련을 통한 변화는 네오아이즈의 핵심가치입니다.
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Human-Centered
사람중심
프로강사 육성비전을 갖고 교육 회사,
협업 기업, 외부 지원 그룹 등으로 구성되는
강사전문 훈련과정을 구축하고 있습니다. -
Field-Centered
현장중심
현장에서 가장 필요로 하는 내용으로 교육과정을
설계하여 현장에 도움이 되는 교육·훈련을
지원합니다.
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8+
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정규 강사 수
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30,000+
교육생 수
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350+
운영 중 과정
